Dalam menciptakan sumber daya manusia yang memiliki etos kerja, tanggung jawab dan produktivitas kinerja yang optimal guna mendukung visi, misi dan tujuan lembaga, Indonesia Eximbank memiliki acuan untuk bersikap, berperilaku dan bertindak yang tercermin dalam nilai-nilai budaya lembaga, yaitu APIK.
Setiap Eximbanker harus bertindak secara tangkas, gesit, dan lincah untuk memberikan pelayanan terbaik kepada para pemangku kepentingan (stakeholder).
Setiap Eximbanker harus bekerja dengan tuntas dan akurat berdasarkan kompetensi terbaik dan penuh tanggung jawab serta komitmen yang tinggi.
Setiap Eximbanker harus berpikir, berkata, berperilaku, bertindak dengan baik dan benar, serta selalu memegang teguh kode etik dan prinsip- prinsip moral.
Setiap Eximbanker secara bersama-sama melakukan perbaikan dengan penciptaan gagasan atau terobosan yang solutif guna mendukung pelaksanaan mandat Lembaga.
